TikToker verwerpt het idee dat vrouwen niet kunnen leiden en zegt dat elk evenement waar ze is geweest, door vrouwen was gepland

Populair

Seksisme bestaat in onze samenleving in verschillende vormen. Of het nu ligt aan de soorten kleding die detailhandelaren voor onze kinderen verkopen , of verzekeringsmaatschappijen in de weg dat zij telefoongesprekken afhandelen met vrouwen die gezinshoofd zijn voor de plannen waarvan zij eigenaar zijn.

Sommige mensen gebruiken seksistische redeneringen om uit te drukken waarom vrouwen daartoe niet in staat zijn effectief zijn in leidinggevende posities , ook.

Artikel gaat verder onder advertentie

En hoewel er over de hele wereld geen tekort is aan vrouwelijke ondernemers en politici wijzen deze voornoemde ideeën uitdrukkelijk af , een TikToker genaamd Dawson ( @dawsondoeslife ) gaf een zeer fundamentele verklaring waarom zij gelooft dat vrouwen uiterst capabele leiders zijn.

Ze presenteerde haar betoog in een fragment van 10 seconden waarin wordt benadrukt hoe elke gebeurtenis die ze ooit in haar leven heeft bijgewoond, werd georkestreerd en uitgevoerd door mensen met een paar X-chromosomen.

'Het idee dat vrouwen niet kunnen leiden vind ik zo bizar omdat ik in mijn hele leven nog nooit een evenement heb meegemaakt dat niet geheel door vrouwen was gepland en uitgevoerd', zegt ze terwijl ze in de camera kijkt.

Artikel gaat verder onder advertentie

In een onderschrift voor de video besloot ze het punt van haar post nog verder uit te leggen: “Dawson schrijft: “De meeste gezinnen zouden uiteenvallen zonder vrouwen”, en er zijn een heleboel gegevens die suggereren als het op dit punt aankomt, dat wil zeggen wie doet het zware werk in gezinnen, vrouwen worden ondubbelzinnig toegeschreven als de belangrijkste component in het intact houden van de familiale eenheid voor de meerderheid van de bevolking.

Artikel gaat verder onder advertentie

Pew-onderzoekscentrum schrijft dat 'vrouwen meer dan mannen hun carrière aanpassen aan het gezinsleven', wat aangeeft dat als het erop aan komt om carrière-opofferingen te doen, vrouwen doorgaans meer bereid zijn om voor hun familieleden te zorgen of meer tijd met hen door te brengen dan mannen.

In het commentaargedeelte van Dawsons bericht waren er massa's TikTokers die het ook met haar punt eens waren. Verschillende mensen merkten op dat ze in hun eigen familiale dynamiek helemaal niet zouden hebben kunnen gedijen of functioneren zonder dat hun moeder de touwtjes in handen had genomen.

Artikel gaat verder onder advertentie

Iemand merkte op dat wanneer hun winkelmanager (een vrouw) om wat voor reden dan ook moet vertrekken, de operaties mislukken wanneer de assistent in die positie wordt geplaatst. Deze TikToker liet doorschemeren dat de assistenten niet goed zijn in hun werk omdat ze een man zijn, en dat de winkelmanager beter geschikt is voor de taak. Uiteraard is dit slechts één geval en er zijn genoeg mannen die ook geweldige opslagmanagers (en assistent-managers) zijn.

Artikel gaat verder onder advertentie

Een andere persoon zei dat de perceptie dat vrouwen beter geschikt zijn voor dit soort taken de zaken ook niet helpt, daarbij verwijzend naar een gesprek dat ze hadden met een man die zei dat zijn schoonzus de verjaardag van zijn eigen moeder aan het plannen was.

'Een man vertelde me dat zijn schoonzus de verjaardag van zijn moeder aan het plannen was. 'Ze is een vrouw, dus zij zorgt voor alles.' Excuseer mij, meneer. Waarom is dat?”

Artikel gaat verder onder advertentie

Afleiden heeft ook eerder geschreven over een vrouw die het inherente seksisme besprak dat gepaard gaat met 'vrouwgerichte' taken. Zoals deze ene medewerker die het verzoek van een manager afwees, stelde ze een ontbijt voor medewerkers samen als onderdeel van haar weigering om deel te nemen aan 'kantoorhuishoudelijk werk.'

Andere mensen deelden ook hun eigen anekdotes met betrekking tot leiderschap en organisatorische kwaliteiten:

'Mijn man vroeg me letterlijk waar het extra toiletpapier was. Op dezelfde plek waar we het JAREN bewaren', schreef een vrouw. 'Als iemand dit zegt, ben ik ook perplex. Terwijl ik wild gebaar naar bijna elk aspect van het dagelijks leven in het gemiddelde huishouden.'

Artikel gaat verder onder advertentie

Iemand anders dacht echter dat er een verschil was tussen leidinggeven en organiseren/planning: 'Uw mening en de meeste opmerkingen die ik zie gaan over organiseren, niet noodzakelijkerwijs over 'leiden'.'

Artikel gaat verder onder advertentie

Terwijl iemand anders over zijn eigen huishouden schreef: 'Mijn man is een zeer capabele man en mijn zonen ook, maar zonder mij zou het huis uit elkaar vallen en dat weten ze allemaal.'

Wat denk je? Bestaat er een groot verschil tussen de leiderschapskwaliteiten van vrouwen en mannen? Zijn mannen er snel bij om bepaalde organisatorische initiatieven thuis en op kantoor over te dragen aan vrouwen?